尊龙凯时58同城李子健:“58到家”用科技驱动家政行业提质扩容五金不久前,手握58同城、安居客、中华英才网等品牌的国内互联网著名企业58集团,和无锡签下盟约,将其核心业务——本地服务和发展最迅速的业务——汽车服务两大板块落地高新区的无锡(国家)软件园,58集团在无锡(国家)软件园将设立两大板块的总部基地。 家政服务作为生活服务的“基础设施”之一,一头连着民生服务,一头连着就业需求,与老百姓的生活息息相关。近年来,随着互联网时代浪潮的不断演进,家政服务行业也迎来数字化升级变革的突破口。 近日,58同城副总裁李子健做客新华会客厅,分享旗下赋能家政产业的品牌“58到家”如何积极探寻数字化下的新型家政服务模式。“新一代消费者对家政行业提出更高的要求,‘58到家’聚焦行业‘小散乱’现状,通过新技术驱动家政行业的数字化基础设施建设,为家政产业向现代生活服务转型赋能。”李子健说。 进入夏季以来,消费者更加重视空气健康和居家生活,对相关的家政服务需求也逐步攀高。58同城本地生活服务数据显示,今年5月,全国家电维修订单环比增长近70%,空调清洗维修加氟、冰箱和洗衣机维修清洗等家电维护保养需求增长遥遥领先。其中,空调清洗从今年4月开始自南向北,需求一路上扬,特别是成都、青岛等地空调5月份清洗需求环比提升1.5-2倍;空调维修涨势更加迅猛,5月全国订单环比增长123%,预计7-8月将达到全年峰值。此外,5月全国洗衣机和冰箱清洗订单也分别环比提升18%和28%。 4-6月是房屋维修旺季,5月订单环比增长13%。对此,58到家做到明码标价、随叫随到、售后有保障,不断推动行业的标准化服务。 随着年轻一代成为消费主力,在日益快节奏的城市氛围下,越来越多年轻人热衷于“去家务化”,请家政成为日常,同时对家政服务的需求更加专业化、细分化。58同城本地生活服务数据显示,5月全国精细深度保洁订单月环比增长21%,除蟑螂月环比增长67%,折射出换季期间更多家庭倾向于对全屋进行彻底扫除。此外,随着暑期来临,孩子们放假使得白班保姆、钟点工需求上涨近20%。 无论房屋家电的维护保养、全屋清洁还是聘请保姆和钟点工,新一代消费者对于家政服务的专业化、细分化以及及时反馈等诸多诉求,都对家政行业提出更高的要求。 伴随着政策红利持续释放,消费者观念的革新,家政服务市场规模迅速扩大,从业者和用户规模也不断攀升。数据显示,现阶段我国家政公司规模在100万家左右,行业规模为1万亿元,拥有从业人员3500万人;预计2025年,家政公司将突破150万家,家政行业规模达到1.5万亿元,从业人员超过5000万人,其中绝大多数是个体工商户类型的小微企业。 为积极响应《关于促进家政服务业提质扩容2023年工作要点》文件精神,作为58同城旗下专注于赋能家政产业的品牌,“58到家”希望利用自身品牌、产品和技术优势,为家政公司提供经营全流程的数字化赋能,解决本地家政公司包括品牌、获客、公司经营、劳动者招募和培训、员工培训和提升服务质量等在内的全方位需求,助力家政公司提升匹配效率和经营效率,降低运营成本。据李子健介绍,目前在“58到家”平台上注册的中小微公司约有130万家,家政公司超过30万家,每年服务城镇居民约2亿人。 家政行业与老百姓每天的生活息息相关,针对家政服务行业“小散乱”的现状,“58到家”拿出了一系列措施。据李子健介绍,首先,“58到家”通过授权认证商家使用、服务设定标准进行认证、让平台上传统家政公司和劳动者进行数字化转型;其次,针对家政行业用工缺口,“58到家”为劳动者提供300余门专业的课程培训,每年培训劳动者数量超过50万名;第三,通过与《中国乡村振兴》杂志社签订合作,在全国进行乡村人口帮扶对接,帮扶更多乡村劳动者的同时,为行业输送更多优质劳动者;第四,在品牌背书、流量扶持、人才培训、技术支持、客户服务五大方面对家政公司进行经营赋能,从而为消费者提供随叫随到的优质服务体验。 据李子健介绍,“58到家”投入大量资源用于擦窗机器人、搬家智能装备、智能手环、空调清洗消毒机、58工作端等智能化设备的开发、应用。其中,智能擦窗机器人专为家政行业定制,方便保洁阿姨随身携带,提高清洁效率的同时,可为用户节约30%的费用。 在搬家场景内,一线搬运工人单人单日需完成数吨零散货物的搬运,岗位设置具有一定体力与年龄门槛。58同城旗下搬家公司通过实践推动大黄蜂外骨骼、智能爬楼机、搬家无人机等智能装备在搬家服务中应用落地,希望能够帮助搬运工人降低体能消耗,提升工作效率。据悉,搬家工人一般能搬运50公斤重量物品,在穿上大黄蜂外骨骼装备后,可多搬起25公斤的物品;智能爬楼机是专门为搬家行业定制搬运设备,具备体积小、重量轻的特点,主要针对无电梯、楼梯空间拥挤、物体较重的搬家场景尊龙凯时,在使用时搬家工人只需要掌控方向即可;搬家无人机聚焦空中货物运输,可载重50斤,并能够实现运输过程的实时监控。 李子健认为,搬运/背负外骨骼机器人能提供搬运或背负助力,有效降低一线搬运工力消耗,并为搬家工人提供了落地的保护措施,突破了单人的工作效率,助力传统人力搬家行业的升级。 值得关注的是,“58到家”为家政从业人员定制的智能手环具备订单提醒、身体健康监测、订单导航、路线导航等功能。对于家政从业人员而言,不容易错过订单尊龙凯时,准时上下户;对于平台和商家而言,打通了劳动者端管理系统,提高管理效率。 “58到家”还为家政劳动者提供标准化工装、背包和清洁装备,包括多功能高温高压清洗机、布艺清洗机、管道疏通机等专业性和实用性更强的专业设备,希望通过为劳动者提供一系列标准化、专业化装备工具,顺应细分化、专业化、数字化的家政行业发展趋势,也让消费者拥有更好的服务体验。 近年来,随着互联网时代浪潮不断演进,数字化成为家政服务行业升级变革的突破口。对此,“58到家”抓住机遇,将1/3净收入投入研发,并利用SaaS系统、ACN系统、AI技术、“58智慧家政系统”等新一代科技,驱动家政行业的数字化基础设施建设,为家政产业向现代生活服务转型赋能。 据李子健介绍,“58到家”首先开展平台自身数字能力建设。一是利用大数据和智能派单系统,将以往分散在各家政企业经纪人的记事本、微信、短信、电话端的操作流程全部转移到平台上,实现全流程线上化管理,加强平台对的把控力;二是借助大数据和LBS等技术,帮助和消费者实现更好的连接,让供需匹配更加高效精准;三是将家政服务内容标准化,价格透明化,并建立智能客服系统,提升服务质量,减少客户投诉。 第二,为家政企业进行数字化赋能。据悉,“58到家”免费为所有平台上的家政公司提供SaaS系统,帮助中小微家政公司提高数字化能力。例如,利用共享数据库,助力中小微家政企业触达海量阿姨尊龙凯时,了解其求职状态和既往服务情况;通过售前消费者CRM管理系统,为中小微家政公司提供用户需求全生命周期跟进、智能匹配服务、在线视频面试、售中电子合同、薪资管理、服务履约线上化管理,以及消费者更换的全在线化售后服务系统。 第三,对进行数字化管理。“58到家”从源头入手,构建“招(聘)培(训)就(业)派(单)”一体化链条,设立清晰确定的职业发展路径,让享有职业获得感。 最后,通过数字化提升消费者体验。“58到家”通过智能派单系统为消费者找到背调、体检合格,工作经历真实的、服务评价高的,支持在线签订电子服务合同,并提供百万保险保障等为消费者提供安全、可靠的服务体验。 “58智慧家政系统链接了商家端和工作端,帮助创业者轻松开店,帮助从业者提升效率扩大经营,使此前的匹配效率提升了50%。以深圳逸佳乐为例,与‘58到家’合作两年时间,员工从2名增长到50名,年收入达到500万元。”李子健补充道。